工厂请假无工资，员工有权要求支付。依据《劳动法》，工厂应保障员工合法权益，不支付工资违法。长期不处理，可能影响员工生活及工厂信誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工厂请假无工资，应维权。操作如下：1. 与老板协商，明确工资支付问题；2. 协商不成，向劳动监察大队投诉，并提供相关证据；3. 若投诉无果，申请劳动人事争议仲裁，按程序进行；4. 仲裁仍无法解决，向人民法院起诉，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工厂请假无工资，常见处理方式有协商、投诉、仲裁、起诉。应先尝试与老板协商，无果后向劳动监察大队投诉，或申请仲裁，最后可考虑起诉。
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