再就业与领取失业金有关系吗

领取失业金期间再就业能否继续领取，法律有明确规定。根据《失业保险条例》第十五条：“失业人员在领取失业保险金期间重新就业的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇。”这里“重新就业”通常指与单位建立劳动关系并缴纳社保。因此，再就业时应停止领取失业金，一般不能继续申领。
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失业金领取期间再就业，错误操作需警惕，可能影响权益。 1、隐瞒再就业情况继续领取：社保与失业保险系统联网，经办机构易通过社保缴纳记录发现。一旦查实，需退还多领金额，还可能面临罚款。 2、误将兼职/灵活就业当未就业：部分地区若兼职收入达到一定标准，可能被认定为有稳定收入，影响失业金领取。具体依当地政策。若已犯错或存疑，可联系我们获取专业解答。
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失业金领取期间再就业处理不当，可能面临法律风险。 1、退还多领金额：若再就业后未及时停领，经办机构核查后会要求退还多领部分。例如，每月领2000元，再就业后多领2个月，需退还4000元。 2、影响个人信用：若隐瞒再就业违规领取，且拒不/拖延退还，可能被记入个人信用报告，影响未来贷款、购房、购车等经济活动。
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失业金领取期间再就业，存在特殊情况可能影响结果。 1、非全日制且未缴社保：若从事非全日制工作且单位未缴社保，部分地区可能继续发放失业金，或扣除高于当地低保标准的兼职收入，具体视情况而定。 2、再就业但未实际缴社保：因单位未依法缴纳等原因未缴社保，经办机构可能暂未发现，导致继续领取。但后续查实仍需退还多领部分，实质已重新就业，仍影响领取。